知識・専門性
言葉になっていない仕事のコツを、教えられる形にする。
変えることはできないが、変わるためにできることがある。
言葉になっていない仕事のコツを、教えられる形にする。
"言われたことはやる"から、自分で前に進める人へ。
答えを渡すのではなく、考えて決められるようにする。
伝えたつもりで伝わっていない、を減らす。
プレーヤーのまま管理職になった人を、育てる側へ。
Our View
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AI時代に必要なのは、新しい技術だけではありません。仕事の目的を理解し、課題を捉える力があってこそ、AIは仕事をより良くする手段になります。
会社ごとに、必要な研修は違う。
新入社員から幹部まで、役職・等級に応じて必要な知識・スキル・行動を、会社固有の文脈に合わせて設計します。
社員研修について詳しく見るAIを、実際の仕事で使える状態へ。
AI研修、eラーニング、業務への導入支援を通じて、AIを知るだけで終わらず、自分たちの業務で使い続けられる状態を目指します。
株式会社デジタルゴリラと連携
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